Aprobado definitivamente el presupuesto general del Ayuntamiento de Fayón para el ejercicio 2012, al no haberse presentado reclamaciones en el período de exposición pública, y comprensivo aquel del presupuesto general de la entidad, bases de ejecución y plantilla de personal, así como las previsiones de ingresos y de gastos de las sociedades de capital íntegramente municipal Fayón de Gestión Urbanística, S.L., y Fayón de Promoción y Desarrollo, S.L., de conformidad con el artículo 169 del Real Decreto legislativo 2/2004, de 5 de marzo, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley Reguladora de las Haciendas Locales, y artículo 20 del Real Decreto 500/1990, de 20 de abril, se publica el resumen del mismo por capítulos. Presupuesto 2012 Estado de gastos Capítulo Descripción Importe consolidado 1 Gastos de personal 241.955,00 2 Gastos en bienes corrientes y servicios 238.000,00 3 Gastos financieros 10.350,00 4 Transferencias corrientes 15.800,00 6 Inversiones reales 424.245,00 7 Transferencias de capital 0,00 8 Activos financieros 0,00 9 Pasivos financieros 0,00 Total presupuesto 930.350,00 Estado de ingresos Capítulo Descripción Importe consolidado 1 Impuestos directos 261.200,00 2 Impuestos indirectos 12.000,00 3 Tasas, precios públicos y otros ingresos 85.450,00 4 Transferencias corrientes 126.950,00 5 Ingresos patrimoniales 55.850,00 6 Enajenación de inversiones reales 6.000,00 7 Transferencias de capital 382.900,00 8 Activos financieros 0,00 9 Pasivos financieros 0,00 Total presupuesto 930.350,00 Previsión de ingresos y de gastos de la Sociedad Municipal Fayón de Gestión Urbanística, S.L. -Previsión de ingresos: 230.000,00 euros. -Previsión de gastos: 111.450,00 euros. Previsión de ingresos y de gastos de la Sociedad Municipal Fayón de Promoción y Desarrollo, S.L. -Previsión de ingresos: 6.000,00 euros. -Previsión de gastos: 8.250,00 euros. Plantilla de personal A) Personal funcionario: -Una plaza de secretario-interventor. -Una plaza de operario de servicios múltiples. B) Personal laboral fijo: -Una plaza de operario de servicios múltiples. -Una plaza de auxiliar administrativo. -Una plaza de ordenanza. -Dos plazas de asistente de ayuda a domicilio. -Una plaza de limpiadora. C) Personal laboral eventual: -Una plaza de educador de adultos. -Una plaza de educadora infantil. -Una plaza de peón de limpieza vía pública (Plan extraordinario empleo DPZ). Contra la aprobación definitiva del presupuesto podrá interponerse directamente recurso contencioso-administrativo en la forma y plazos que establece la normativa vigente, según lo dispuesto en el artículo 171 del Real Decreto legislativo 2/2004, de 5 de marzo, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley Reguladora de las Haciendas Locales. Fayón, a 17 de mayo de 2012. - El alcalde, José Arbonés Vicente.