Este Rectorado, en uso de las atribuciones que le confiere el artículo 20.1 de la de la Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades ("Boletín Oficial del Estado", número 307, de 24 de diciembre de 2001), modificada por la Ley Orgánica 4/2007, de 12 de abril ("Boletín Oficial del Estado", número 89, de 13 de abril de 2007) y el artículo 66 de los Estatutos de esta Universidad, aprobados por el Decreto 1/2004, de 13 de enero, del Gobierno de Aragón ("Boletín Oficial de Aragón", número 8, de 19 de enero de 2004), modificado por Decreto 27/2011, de 8 de febrero, del Gobierno de Aragón ("Boletín Oficial de Aragón", número 35, de 18 de febrero de 2011) y en cumplimiento de lo dispuesto en el artículo 70 de la Ley 7/2007, de 12 de abril, del Estatuto Básico del Empleado Público, a tenor del contenido del artículo, Uno, apartado 2, letra J), de la Ley 36/2014, de 26 de diciembre, de Presupuestos Generales del Estado para el año 2015, en aplicación de los acuerdos de los Consejos de Gobierno de esta Universidad de 30-03-12, 11-03-13 y 10-04-14 ("Boletín Oficial de la Universidad de Zaragoza", número 4-12, de 17 de abril, número 2-13, de 14 de marzo y 5-14 de 5 mayo respectivamente), la Orden de la Consejería de Educación, Universidad, Cultura y Deporte, de fecha 13 de mayo de 2015 y habiéndose informado de esta Oferta a dicho Consejo de Gobierno en la sesión de 22 de abril de 2015, se aprueba la oferta parcial de empleo público con las plazas que se indican en la presente.

Esta oferta se atiene al límite de la tasa de reposición que regula el artículo 21, Uno, apartado 2 de la citada Ley 36/2014, de 26 de diciembre.

Las convocatorias de los procesos selectivos garantizarán el cumplimiento de los principios constitucionales de igualdad, mérito y capacidad, así como los contemplados en el artículo 55.2 del Estatuto Básico del Empleado Público.

Las plazas y su forma de provisión se atendrán a lo regulado en los artículos de la Sección 2.ª, del Capítulo I, del Título IX, de la Ley Orgánica 6/2001 y a la Normativa reguladora de los concursos para la provisión de plazas de profesorado contratado por procedimiento ordinario, aprobado por acuerdo del Consejo de Gobierno de esta Universidad, de 21 de febrero de 2006 ("Boletín Oficial de Aragón", número 27, de 6 de marzo y sus modificaciones posteriores).

Plazas que contiene la presente oferta

- Profesorado Contratado Doctor para el desarrollo prioritario de tÁreas de investigación, a consecuencia del programa I3, número de plazas 3, sistema de acceso: concurso público.

- Profesorado Contratado Doctor, número de plazas 8, sistema de acceso: concurso público.

Zaragoza, 8 de junio de 2015.- El Rector, Manuel José López Pérez.